Lowongan Pekerjaan Account Officer Mikro
Lowongan Pekerjaan AOM
Lowongan Pekerjaan Untuk posisi : Account Officer Mikro
Ringkasan :
Jenis pekerjaan :
- Sales, Customer Services & Business Development
- Account Service
Gaji :
2,500,000 s/d 3,000,000
Bonus :
- Insentif, asuransi kesehatan, BPJS, THR
Tingkat Pendidikan :
- SMU / Sederajat
Batas Waktu Lamaran :
- 21 April 2018
Rincian :
Lokasi :
- JakartaPusat
Lokasi kerja :
- Gedung Arthaloka Lantai 1,2,6,7,8,10,15 Jl.Jendral Sudirman Kav.2 Jakarta Pusat
Posisi :
Staff
Tipe pekerjaan :
- Full time
- 0-2 years experience
Batas Umur :
- 20 s/d 32 Tahun
Deskripsi pekerjaan :
- Mencari Nasabah Baru
- Menganalisa Nasabah
- Meningkatkan kualitas pembiayaan
- Menjaga hubungan baik dengan nasabah
Persyaratan pekerjaan :
- Dapat berkomunikasi dengan baik
- Target oriented
- Memiliki costumer based
- Berpengalaman di lembaga pembiayaan atau pernah bekerja di bidang Marketing
- Siap di tempatkan di seluruh Indonesia
Lamaran ditujukan ke alamat :
PT Permodalan Nasional Madani (PT PNM)
Alamat Perusahaan :Tentang Perusahaan :
Bergerak dibidang :
Financial Services
Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang fokus pada pembiayaan dan pendampingan usaha mikro kecil.
VISI : "Menjadi
lembaga pembiayaan terkemuka dalam meningkatkan nilai tambah secara
berkelanjutan bagi Usaha Mikro, Kecil, Menengah dan Koperasi (UMKMK)
yang berlandaskan prinsip-prinsip Good Corporate" Governance (GCG).
MISI :
1.
Menjalankan berbagai upaya, yang terkait dengan operasional perusahaan,
untuk meningkatkan kelayakan usaha dan kemampuan wirausaha para pelaku
bisnis UMKMK.
2. Membantu pelaku
UMKMK untuk mendapatkan dan kemudian meningkatkan akses pembiayaan UMKMK
kepada lembaga keuangan baik bank maupun non-bank yang pada akhirnya
akan meningkatkan kontribusi mereka dalam perluasan lapangan kerja dan
peningkatan kesejahteraan masyarakat.
3. Meningkatkan kreatifitas dan produktivitas karyawan untuk mencapai kinerja terbaik dalam usaha pengembangan sektor UMKMK.
0 Response to "Lowongan Pekerjaan Account Officer Mikro"
Post a Comment